Malatya'da Binlerce Kişiyi İlgilendiriyor: TYP'de İkramiye Dönemi Başladı
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, Toplum Yararına Program bünyesinde istihdam edilen binlerce çalışanı yakından ilgilendiren kritik bir karara imza attı. Yüksek mahkeme, farklı bölge adliye mahkemeleri arasındaki görüş ayrılığına son noktayı koyarak, TYP çalışanlarının ilave tediye hakkından faydalanabileceğine hükmetti.
Süreç, TYP kapsamında çalışanların ikramiye haklarına dair açtığı davalarda, Ankara ve Gaziantep Bölge Adliye Mahkemelerinin birbirine zıt kararlar vermesiyle başladı. Gaziantep Bölge Adliye Mahkemesi 7. Hukuk Dairesi çalışanların bu haktan yararlanması gerektiğini savunurken, Ankara'daki ilgili daire aksi yönde görüş bildirmişti. Oluşan bu hukuki belirsizliğin giderilmesi amacıyla konu Yargıtay'a taşındı.
TYP Çalışanları Hukuken İşçi Statüsünde Sayıldı
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi tarafından yapılan incelemede, TYP kapsamındaki personelin hukuki konumu netleştirildi. Daire, bu programlar çerçevesinde görev yapan kişilerin bir iş sözleşmesine bağlı olarak çalıştıklarını, dolayısıyla hukuki açıdan 'işçi' sıfatı taşıdıklarını vurguladı.
Kararın Gerekçesi: Kamuda Çalışan İşçiye Tediye Zorunlu
Yargıtay kararının gerekçesinde, 6772 sayılı Kanun ve İş Kanunu hükümlerine atıfta bulunuldu. Sermayesinin yarıdan fazlası devlete ait olan kurum, kuruluş ve belediyelerde görev yapan işçilere ilave tediye ödenmesinin yasal bir zorunluluk olduğu hatırlatıldı. TYP çalışanlarının da işçi statüsünde olması nedeniyle, söz konusu ödemeden muaf tutulamayacakları belirtilerek uyuşmazlığın Gaziantep Bölge Adliye Mahkemesi'nin kararı doğrultusunda çözülmesine karar verildi.